ChatGPT puede hacer que tu currículum sea imposible de rechazar.

🚨 Le pedí a ChatGPT que me dejara el currículum imposible de rechazar para una oferta concreta y funcionó: cogí una oferta real de Paid Media 100% remoto y mi CV, que estaba bastante flojo, y lo arreglé con 3 prompts. La clave no es "hazme un CV bonito". La clave es darle el CV y la oferta JUNTOS y pedirle que te audite como si fuera el reclutador. Un ATS es el software que criba currículums por palabras clave antes de que los lea una persona: si tu CV no habla su idioma, no llega ni a la primera criba. Y la fórmula XYZ de Google ("logré X, medido por Y, haciendo Z") es lo que convierte una tarea aburrida en un logro con número. Esto te sirve si estás buscando trabajo, si llevas meses mandando CVs sin respuesta, si cambias de sector o si te juegas una oferta muy concreta. Qué aprenderás paso a paso: 🔹 Cómo auditar tu currículum con ChatGPT como si fueras el reclutador 🔹 Cómo detectar las palabras clave que te faltan para ESA oferta 🔹 Cómo reescribir tu experiencia con la fórmula XYZ de Google 🔹 Cómo pasar el filtro ATS que descarta CVs antes de que los vea un humano 🔹 Cómo usar el modo agente con el navegador para postularte en LinkedIn Los 4 prompts (sube antes el CV y la oferta): 1) AUDITORÍA "Actúa como un reclutador sénior de esta empresa. Te adjunto la descripción del puesto y mi currículum. Compara mi CV con esta descripción y dame: 1. Una puntuación de compatibilidad sobre 100. 2. Las 5 palabras clave más importantes que faltan en mi currículum. 3. Las 3 señales de alerta (red flags) que un responsable de contratación detectaría en menos de 10 segundos. Sé concreto y directo, sin relleno." 2) REESCRITURA (FÓRMULA XYZ) "Reescribe la sección de experiencia de mi currículum para incorporar de forma natural las palabras clave que faltan y corregir las red flags. Usa la fórmula XYZ de Google en cada punto: 'logré X, medido por Y, haciendo Z'. Cada línea debe empezar por un verbo de acción e incluir una métrica. No inventes datos: donde falte un número, deja un hueco [X %] para que yo lo complete." 3) FILTRO ATS "Ahora actúa como un filtro ATS y como un gerente de contratación que está leyendo 200 currículums de una sola vez. Escanea mi nuevo currículum y dime qué secciones serían ignoradas o pasadas por alto. Luego reescríbelas para que realmente capten la atención y hagan que el reclutador se detenga a leer." 4) BONUS (MODO AGENTE) "Ahora que mi currículum está optimizado, utilizando el modo agente con el navegador, ve a mi LinkedIn y postúlate a los 10 empleos en los que tenga la mayor probabilidad de conseguir una entrevista. Personaliza cada solicitud y reescribe el currículum según la descripción de cada puesto." Lo que más me preguntáis: ❓ ¿Vale para cualquier oferta? Sí, pero hay que repetirlo con CADA oferta: el CV se adapta a una descripción concreta, no vale uno genérico. ❓ ¿Y si no tengo métricas? El prompt 2 deja huecos [X %] para que los rellenes tú. Nunca te inventes números. ❓ ¿Se nota que lo ha escrito la IA? Se nota si lo dejas tal cual. Repásalo y devuélvele tu forma de hablar. ❓ ¿El modo agente entra en el plan gratis? No, está en los planes de pago de ChatGPT. 💾 Guárdalo para la próxima oferta que te interese · 📩 envíaselo a ese amigo que lleva meses mandando currículums y no le contesta nadie. #curriculum #buscartrabajo #ChatGPT #empleo #InteligenciaArtificial cómo hacer un currículum con chatgpt, mejorar tu cv con inteligencia artificial, prompts para currículum, adaptar el cv a una oferta de trabajo, pasar el filtro ats, qué es un ats en selección de personal, fórmula xyz de google, currículum con métricas y logros, palabras clave para tu cv, chatgpt para buscar trabajo, modo agente chatgpt linkedin, postularse a ofertas con ia, red flags en el currículum, cv paid media remoto, buscar trabajo con ia paso a paso, currículum que pase la primera criba, auditar tu cv como un reclutador